Ditapis dengan
Understanding the Theory and Design of Organizations
Organisasi yang beragam seperti gereja, rumah sakit, dan Xerox memiliki karakteristik yang sama. Definisi yang digunakan dalam buku ini untuk menggambarkan organisasi adalah sebagai berikut: organisasi adalah entitas sosial, diarahkan tujuan, dirancang sebagai sistem kegiatan yang terstruktur dan terkoordinasi dengan sengaja, dan terkait dengan lingkungan eksternal.
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xviii, 533 hlm.; 27,5 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.1 DAF u
Organizational Behavior
Perilaku Organisasi adalah bidang studi yang menyelidiki dampak yang dimiliki individu, kelompok, dan struktur terhadap perilaku dalam organisasi, dengan tujuan menerapkan pengetahuan tersebut untuk meningkatkan efektivitas organisasi.
- Edisi
- Ed.17
- ISBN/ISSN
- 978-1-292-14630-0
- Deskripsi Fisik
- 739 hlm.; 25 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.1 ROB o
Organizational Behavior
Perilaku Organisasi adalah bidang studi yang menyelidiki dampak yang dimiliki individu, kelompok, dan struktur terhadap perilaku dalam organisasi, dengan tujuan menerapkan pengetahuan tersebut untuk meningkatkan efektivitas organisasi.
- Edisi
- Ed.16
- ISBN/ISSN
- 978-1-292-05655-5
- Deskripsi Fisik
- 741 hlm.; 25 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.1 ROB o
Organization Theory: Tension and Change
Organisasi memengaruhi kita sebagai individu, serta di tingkat grup, komunitas, nasional, dan internasional. Misalnya, definisi diri dan identitas manusia dibentuk oleh jenis pekerjaan yang dilakukan orang dan peran yang mereka ambil dalam organisasi.
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 0-07-234166-1
- Deskripsi Fisik
- xx, 315 hlm.; 25 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.402 JAF o
Perilaku Oranisasi = Organization Behavior Buku 1
Perilaku Organiasi merupakan topik yang akhir-akhir ini menghangat kembali, karena timbulnya kesadaran bahwa hubungan individu dna tempat kerja akan sangat mempengaruhi kinerja organisasi atau bahkan menimbulkan konflik yang merugikan keseluruhan organisasi. Dengan semakin globalnya lingkup operasi organisasi, pemahaman yang lengkat atas perilaku organisasi merupakan salah satu kunci utama menc…
- Edisi
- Ed.12
- ISBN/ISSN
- 978-979-691-458-6
- Deskripsi Fisik
- xx, 540 hlm.; 26 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.1 ROB p
Perilaku Organisasi = Organization Behavior Buku 2
Perilaku Organiasi merupakan topik yang akhir-akhir ini menghangat kembali, karena timbulnya kesadaran bahwa hubungan individu dna tempat kerja akan sangat mempengaruhi kinerja organisasi atau bahkan menimbulkan konflik yang merugikan keseluruhan organisasi. Dengan semakin globalnya lingkup operasi organisasi, pemahaman yang lengkat atas perilaku organisasi merupakan salah satu kunci utama menc…
- Edisi
- Ed.12
- ISBN/ISSN
- 978-979-691-458-6
- Deskripsi Fisik
- xx, 480 hlm.; 26 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.1 ROB p
Psikologi Industri dan Organisasi
Perkembangan psikologi di Indonesia, khususnya perkembangan psikologi industri dan organisasi, masih sangat dipengaruhi oleh perkembangan psikologi di negara-negara Barat, terutama Amerika Serikat. Hal ini lah yang menjadi dasar pemikiran untuk membahas secara singkat bagaimana perkembangan psikologi industri dan organisasi di negara-negara Barat agar dapat lebih mudah mengenali dan memahami ps…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 979-456-221-1
- Deskripsi Fisik
- vii, 466 hlm.; 24 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.1 MUN p
Kompetensi Plus: Teori, desain, kasus, dan penerapan untuk HR dan organisasi …
Buku ini membahas pengertian, perkembangan dan penerapan kompetensi baik di manca negara maupun di Indonesia, serta menjelaskan mengapa muncul berbagai pengertian dan aliran kompetensi.
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 978-979-22-4025-2
- Deskripsi Fisik
- xvii, 149 hlm. 23 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.1 HUT k
Organisasi & Manajemen 2
Segala macam organisasi mempunyai banyak fungsi dan ciri-ciri yang sama. Berbagai kegiatan pokok manajerial dilaksanakan dalam semua situasi organisasi. Akan tetapi, kita semakin sadar bahwa setiap organisasi itu mengembangkan kebudayaan internalnya sendiri yang mempengaruhi cara pekerjaan dan manajerial itu dalam dilaksanakan secara efektif. Buku ini membahas mengenai masalah sistem manajerial…
- Edisi
- Ed.4, Cet.5
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xiv, 427 hlm.; 20,5 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.1 KAS o
Organisasi Perusahaan: Teori struktur dan perilaku
Kemajuan di segala bidang seperti diketahui telah terjadi di mana-mana. Organisasi Perusahaan yang mengejar keuntungan berkembang, demikian pula organisasi lainnya. Buku ini berusaha mengemukakan konsep-konsep teori dan perilaku organisasi perusahaan secara terpadu dan sistematis, dengan melihat pada tujuan organisasi, proses organisasi, lingkungan organisasi, kemungkinan perubahan dan cara-car…
- Edisi
- Ed.2, Cet.13
- ISBN/ISSN
- 979-503-045-0
- Deskripsi Fisik
- x, 378 hlm.; 23,5 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.1 REK o
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah